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Elektroniker Alarm und Brandmeldeanlagen (m/w/d)

Berlin

Akzent Niederlassung Berlin

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    Elektroniker Alarm und Brandmeldeanlagen (m/w/d)

    Berlin — 16.05.2024 — ID: 0c4ed8d6-7cea-432b-b1d0-14483d55c9f6
    SchnellbewerbungNur mit Name & E-Mail bewerben.Keine Bewerbungsunterlagen erforderlich.
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    • Vertragsart
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      Elektro
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      13407 Berlin
    • Arbeitszeit
      Vollzeit

    Handwerk aber COOL – AKZENT WEST

    Wir bieten Ihnen eine spannende Aufgabe im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Elektroniker Alarm und Brandmeldeanlagen (m/w/d).

    Lohn: bis 19€ / Stunde

    Ihre Vorteile bei Akzent:                       

    • Einstellungsprämie bis 500 € (Zusatzvereinbarung)
    • übertarifliche Bezahlung
    • Freizeitausgleich für Mehrstunden
    • wöchentliche Abschlagszahlungen
    • MIVO - Viele Rabatte bei über 500 Marken
    • Tarifgebundener Arbeitgeber

     

    Ihre Tätigkeiten:

    • Instandhaltung und Wartung von sicherheitstechnischen Anlagen und Systemen im Bereich Brandmeldetechnik zuständig
    • Sie stehen im direkten Kundenkontakt und Aufträge erfüllen Sie eigenverantwortlich
    • Sie führen Störungsanalysen durch, beheben Störungen und führen Reparaturen durch
    • Anlagendokumentationen werden von Ihnen vorbereitet

     

    Ihr Profil:

    • abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Gebäude- und Infrastruktursysteme (m/w/d), oder ähnlich
    • Kundendiensterfahrung wünschenswert
    • Führerschien Klasse B (von Vorteil)
    • lesen von Schalt- und Stromplänen
       

    Einstiegstermin: ab sofort

    Begeistern Sie uns mit Ihrem Talent! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 

     

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    Akzent Personaldienstleistungen Mitte GmbH
    Mustafa Kaplan
    Gasteiner Str. 6
    10717 Berlin

    Tel: 030 269951-19
    Mobil:0162 4325261

    Berlin-West_at_akzent-mitte.de
    www.akzent-personal.de

    Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

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    Akzent Personaldienstleistungen Mitte GmbH - Berlin 2

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